cba预选-cba预备队联赛a队

1.CBA中为什么没有湖南队和湖北队？

2.cba2-1是什么意思

3.CBA比赛规则，全

CBA中为什么没有湖南队和湖北队？

在武汉体育学院举行的第十三届全运会男篮预赛最后一轮比赛中，此前三局全胜的湖北男篮以66-79不敌北京男篮。北京队在这场附加赛中获得了进入天津决赛的唯一一张票。湖北队作为主队，差一点就取得这场胜利，不幸无缘天津全运会男篮决赛！人才辈出的湖北，为什么没有自己的职业篮球队？说起北京队，队里的教练是CBA冠军北京首钢队的教练闵路雷，队里有很多著名的球员，比如吉喆、孙悦、翟小川，他们都有过CBA夺冠的经历。可以说北京队各方面都远强于湖北队。然而湖北队和北京队走到了最后。而且，在前一天的比赛中，湖北曾以93: 76的豪华阵容击败山东男篮！要知道，这支山东队不仅是由新任中国男篮主帅和前男篮主帅龚的顾问执教，更是一支拥有联赛MVP丁彦航、CBA冠军王如恒等CBA主力球员的球队——这支山东队本来是有能力争夺奖杯的。不过这次球队大输给湖北男篮，早早出局，也打破了这场预选赛最大的冷门。

最终湖北在这场预选赛中获得第九名——前八名都是CBA球队的名额！上赛季，武汉当代进入季后赛。然而，面对老牌强队广西韦庄，武汉目前没有机会。比赛失利后，武汉当代只获得联赛第八名。这个赛季，球队又起航了。联赛第一轮，卫冕冠军安徽文怡差点被击败。随后，该队再次输给了老对手广西韦庄。但在接下来的比赛中，武汉当代开始发力。在连续六场胜利后，该队进入了前五名。在比赛的第二阶段，该队再次赢得了七连胜，包括击败了去年的亚军广西韦庄。整个常规赛，武汉当代共取得15胜5负。其中两次输给安徽文怡，两次输给陕西信达，一次输给广西韦庄武汉再次迎来季后赛！当代篮球队遭遇湖南，得分王和篮板王将一起上与他同时代的主教练是代勇，

前陕西国民警卫队队员。回到代勇的家，武汉当代掀起了最后的战斗。在整个常规赛中，该队平均每场得分111.5分，在NBL排名第一。而且场均篮板达到53.1次，也是联盟第一。武汉当代的快速进步与球队新赛季的两次新签有关。上赛季篮板王薛时伟来自海南，得分王孙荣孝来自贵州，已经解散。此外，球队还引进了广州龙狮队的后卫胡。出生在吉林的孙荣晓不仅突破犀利，中长距离投篮也很好。面对广西的两场比赛，他场均35分，是球队倾覆领头羊的最大功臣。目前，全国9个城市的GDP已经超过1万亿元，武汉是华中地区第一个也是唯一一个超过1万亿元的城市，这说明武汉有支持CBA的经济基础。

湖北的篮球氛围也不差。武汉理工大学和华中科技大学都是CUBA的强队，武汉体育学院培养了一个像李根这样的国手，武汉313也开始在街头世界打球。韩德军、张凯、邱彪、代勇、吴伟等湖北球迷熟悉的球员现在都在CBA打球。历史上，湖北篮球也不是没有辉煌。从第3届到第10届全运会，湖北男篮一次杀入决赛，一次亚军，两次季军。1980年湖北男篮还获得了全国一流联赛冠军！袁展鸿、王宗兴、歪机枪张勇军等湖北选手曾是国家队队员。中锋穆铁柱也在湖北黄石首次亮相。

cba2-1是什么意思

CBA比赛中两队的是2比1。CBA（中国男子篮球职业联赛）是中国国内最高水平的男子篮球联赛，由中国篮球协会主办，CBA联赛每个赛季分为常规赛和季后赛两个阶段，CBA2-1指的是某一场比赛的，比如CBA联赛中A队以2分击败B队的可以写成CBA2-1。

CBA比赛规则，全

CBA比赛规则

变化1：

取消南北分区 赛程缩水仅战34轮

新规：赛季CBA联赛从09年12月19日打响，2010年4月30日收官。取消上赛季的南北分区赛制，常规赛改成18支球队的双循环比赛，一共进行34轮比赛……

旧规：上赛季常规赛共进行50轮比赛，18支球队取南北分区，常规赛同区的球队进行四循环比赛，不同区的球队则进行双循环的比赛。

解读：

赛程缩短，场次减少，联赛受到的关注度必然会减弱，对于赞助商的吸引力大打折扣，俱乐部票房收入、球员教练的比赛奖金也会“缩水”。而对广大球迷来说，少了1/3的CBA比赛可看，真是饥渴难耐啊！

而另一方面，此前的一周三赛相对中国的交通状况、球队的伤病恢复水准来说略显密集，球员疲于奔命，影响了比赛的精彩程度，让许多场次形同鸡肋，如今赛程变疏，或许能够缓解球员的压力，比赛质量得到提升。

变化2：

限薪令！国手外援收入齐缩水

新规：俱乐部教练员和球员的工资总额不得超过俱乐部总收入55%。

现役国家队队员以及国家队主教练工资不得超过100万，而两次入选国家队集训，国家二队主教练或国家队助理教练、助教的工资总额不得超过75万，国青队员和国青主教练工资不得超过50万，其他球员工资不得超过30万。外籍球员的月薪不得超过6万美金。

旧规：并没有明确规定国内球员和教练员的年薪工资，而在外援工资方面也没有设置月薪限额。

解读：

限薪令将国字号球员、教练员与普通球员、教练员的工资限定进行了区分，也就是说进入国家队的球员教练，工资待遇会有提升，在这样巨大的利益诱惑下，必然会滋生选拔国家队、国青队等国字号级别的球员和教练员出现不良行为……

限薪令主要目的是规范俱乐部成本支出，让各球队健康发展,确实有积极的一面。但篮协以往数次颁布限薪令，执行情况不敢恭维。如今的新版限薪令，能否得到实施疑问重重……

变化3：

外援不续约就离开CBA

新规：上赛季效力CBA的外籍球员(包括亚洲球员)，俱乐部在11月15日前提出续约要求，并且拟支付给该外援月工资不低于篮协所规定的标准，该外援拒绝签约的，不能与其他CBA俱乐部签约参加2009—2010赛季的比赛。

旧规：原俱乐部拥有外援续约优先权，截止日期为11月15日，在这一日期之后，其他俱乐部可以与外援进行谈判并签约。

赛季期间更换外籍球员不得超过3人次，更换时间可以是整个赛季的任何一天。

解读：

通俗地说，外援在面对老东家送来的新赛季合同时，只有两条路，一是接受它，二是离开中国，离开CBA联赛。转会？那是绝对不可能的。

这是一条明显对于运动员不利的条款，和限薪令一起，必将导致CBA联赛对于优秀外籍球员的吸引力进一步下降。

变化4：

外援出场实行2人4节6人次

新规：新赛季CBA联赛各队可聘请两名外援，联赛后6名球队可多聘一名亚洲外援，外援出场实施2人4节6人次的制度。而这其中不包括亚洲外援。

旧规：上赛季CBA联赛各队可聘请两名外援，联赛后4名球队以及两支CBA新军可多聘一名亚洲外援，对外援出场时间无限制。

解读：

CBA联赛多年以来实施的是外援2人4节4人次的制度，而在去年篮协进行了大幅度的改革，全面放开外援的出场时间，让CBA比赛水平和观赏性得到提升。但这一激进的改革举措也遭到了不愿聘请外援的八一，以及一些财力不足请不起大牌外援的中小俱乐部的反对，一些媒体更是认为这样会耽误国内球员的成长而大肆抨击。

最终新赛季在支持者和反对者的角力中，篮协在4节8人次和4节4人次之间取了一个“平均值”，也算是兼顾了各方面的利益。

变化5：

亚洲兄弟成了自己人

新规：上赛季第13-18名的球队可以额外注册一名亚洲球员（注：双重国籍和曾是美国籍的运动员不在亚洲球员注册之列），该亚洲球员不占有关俱乐部原报名名额，亚洲球员使用办法等同国内球员。

旧规：上赛季第13-16名的球队，以及升班马天津、青岛可以额外注册一名亚洲球员，该亚洲球员不占有关俱乐部原报名名额。

解读：

因为本赛季重新对外援上场时间进行了4节6人次的限制，所以针对亚洲外援的使用办法进行了特别说明：亚洲球员使用办法等同国内球员，看来亚洲兄弟已经成了自己人，真应了以往的一句老话“亚非拉兄弟团结在一起”，这对于本土人才匮乏的中下游俱乐部来说的确是一个福音，对于伊朗、约旦等国希望加盟CBA的优秀球员来说也是好消息，此举对拉近各俱乐部之间的实力，增加比赛激烈程度有利无害。

但照顾并不是无限度的，混进“亚洲兄弟”队伍的“雇佣军团”则被排除在外，看来篮协对于雇佣军团已经深恶痛绝。

变化6：

八一特例进一步细化

新规：各支球队在同八一队比赛时，仍继续执行08-09赛季上场外援2人4节5人次的规定，同时亚洲球员同外援一样计算上场人次。

旧规：各支球队在同八一队比赛时，上场外援的时间限制为2人4节5人次，但亚洲球员不在限制之列。

解读：

总的来说和上赛季类似，不愿聘请外援的八一继续享受着篮协的照顾性政策，但照顾的幅度可以说是有所增强。如一支下游球队本赛季聘请了两名美国外援，一名亚洲外援，这样他们对阵其他球队时，外援的总出场人次为：4节6人次+亚洲外援4节4人次=4节10人次。而对阵八一时，只能4节5人次，缩水了一半。

CBA积分排名计算规则

1、胜一场积2分，负一场积1分。

2、两队积分相同比较两队间胜负。

3、两队间胜负相同比较两队间得失分。

4、两队间得失分相同比较两队在本赛季中的总得失分率(得失分率=总得分/总失分，下同)。

5、多队间积分相同比较多队间胜负关系。(每届联赛每两队之间共赛两场，在比较两队时一胜一负视为平，按胜1平0负-1计算各队临时胜负积分以算出几个队的名次)

6、多队间胜负关系相同则比较各队间得失分率。

7、各队间得失分率相同则比较各队在本赛季中的总得失分率。

8、以上所有算法无法分出的排名按上赛季成绩排名。